Стоимость обучения
одного человека на курсе
одного человека на курсе
28 000 руб.
Управление командой на производстве
Курс для начальников цехов, руководителей направлений, директоров производственных предприятий
У вас есть такие проблемы?
- Низкая производительность труда
- Высокая текучка кадров
- Новые сотрудники увольняются в первые 2-3 месяца работы
- Плохой климат в коллективе, отсутствие помощи смежным отделам
- У сотрудников отсутствует мотивация к работе
- Руководители не умеют контролировать выполнение в срок поставленных задач
- Любые новшества сотрудники саботируют, "сливают" инициативы начальника
- Руководители не чувствуют уверенности в вопросах управления людьми
Обучение руководителей производства
Решение проблем ложится на плечи их непосредственных начальников - руководителей цехов, мастеров, и других менеджеров среднего и высшего звена.
Но проблема в том, что эти начальники - сами вчерашние исполнители и не всегда понимают, как управлять своими подчиненными.
Практический курс "Управление командой на производстве" позволяет получить решение всех перечисленных проблем уже в процессе обучения.
Но проблема в том, что эти начальники - сами вчерашние исполнители и не всегда понимают, как управлять своими подчиненными.
Практический курс "Управление командой на производстве" позволяет получить решение всех перечисленных проблем уже в процессе обучения.
Для кого курс и какая от него польза?
В программе - обучение навыкам управленческого мышления руководителя и умения управлять подчинёнными.
Наибольшую пользу от прохождения курса получают руководители младшего и среднего звена, поскольку их стаж в управлении еще мал, а насмотренности - недостаточно.
Опытные руководители получают возможность переосмыслить привычные шаблоны и много новых полезных инструментов.
Наибольшую пользу от прохождения курса получают руководители младшего и среднего звена, поскольку их стаж в управлении еще мал, а насмотренности - недостаточно.
Опытные руководители получают возможность переосмыслить привычные шаблоны и много новых полезных инструментов.
А какой результат?
По итогу обучения каждый руководитель сможет:
- Анализировать и решать проблемы в работе
- Наладить работу с руководителями смежных отделов
- Понимать мотивы поведения подчиненных и влиять на них
- Повысить производительность труда сотрудников
- Создать эффективную команду мотивированных работников
- Повысить производительность отдела и прибыль компании
Программа курса:
1. Понимание роли руководителя
2. Оперативное выявление проблем
3. Формулирование целей и задач
4. Управление людьми
5. Управление командой
6. Мотивация подчиненных
7. Совещания
8. Управление изменениями
Методики обучения:
- Много практики на занятиях
- Разбор реальных задач
- Изучение реальных кейсов других компаний, находившихся в таких же ситуациях
- Решение фактических проблем участников курса в процессе учёбы
- Обучение навыку коммуникации на основе методики "Сила слова"
- Изучение психологических приёмов в управлении подчинёнными
- Индивидуальные домашние задания
- Набор чек-листов и памяток
Готовы начать учиться?
- Длительность курса - 4 недели
- Периодичность занятий - 1 раз в неделю (8 часов)
- Варианты обучения: онлайн-формат в открытой группе,
или очный формат в корпоративной для одного предприятия - Продолжительность занятий:
- Онлайн - 2 часа, офлайн - 3 часа
- Онлайн - 2 часа, офлайн - 3 часа
- Между занятиями:
- Домашнее задание на практической ситуации
- Домашнее задание на практической ситуации
- Индивидуальный разбор:
- Каждый слушатель получает индивидуальный разбор проблемных вопросов в своей работе
- Каждый слушатель получает индивидуальный разбор проблемных вопросов в своей работе
- Каждый участник получает сертификат об успешном прохождении обучения
Стоимость обучения
одного человека на курсе
одного человека на курсе
28 000 руб.
Запросите консультацию:
О нас
Школа Бизнеса "Гончаров и партнёры" работает с 2004 года. Мы развиваем руководителей через инструменты психологии управления и общения на работе.
«Наша специализация – системная работа с кадрами на предприятиях. Мы помогаем вывести на новый уровень найм и адаптацию сотрудников, улучшить корпоративную культуру, повысить качество взаимодействия и производительность труда.
За годы работы мы накопили огромный опыт и насмотренность. Мы точно знаем, какие инструменты в HR работают, а какие нет. И поможем вашей компании сделать шаг вперед»
За годы работы мы накопили огромный опыт и насмотренность. Мы точно знаем, какие инструменты в HR работают, а какие нет. И поможем вашей компании сделать шаг вперед»
Обучение проходили
